Berufskrankheitenliste an gesellschaftliche Entwicklungen anpassen
Arbeit kann krank machen. Doch welche Krankheiten zählen als Berufskrankheiten? Nicht jede berufsbedingte Gesundheitsschädigung ist eine Berufskrankheit – der ÖGB fordert seit vielen Jahren eine Modernisierung.
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Viele Arbeitnehmer:innen greifen gerne auf die Möglichkeit zurück, von zu Hause arbeiten zu können. Geht es nach den Beschäftigten, darf es sogar noch ein bisschen mehr sein. Für die interessenpolitische Arbeit bringt das Phänomen Homeoffice aber auch Herausforderung mit sich.
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Jedes einzelne Gewerkschaftsmitglied ist ein Teil der Gewerkschaftsbewegung. Da jedoch auch rund 1,2 Millionen Menschen einzeln und ohne entsprechende Organisation nur wenig erreichen würden, gibt es Gewerkschaften, denen die Mitglieder – je nach Job – angehören. Alle gemeinsam finden sich im ÖGB – der Dachorganisation – wieder.
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Wird uns KI die Arbeit abnehmen? Expert:innen aus ÖGB und Arbeiterkammer erklären, wie die Zukunft der Digitalisierung aussehen wird. Eine Reihe von EU-Verordnungen und -Richtlinien zur Digitalisierung befinden sich derzeit im Gesetzgebungsverfahren oder müssen umgesetzt werden.
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Korinna Schumann und Elke Hannack im Gespräch über Herausforderungen und Lösungen, um Familie und Arbeit unter einen Hut zu bekommen. Von Digitalisierung über Klimakrise bis hin zum immer noch gravierenden Gender Pay Gap – die Herausforderungen, vor denen Frauen stehen, sind immer noch vielfältig und groß.
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Du fragst dich, wie die künstliche Intelligenz die Arbeitswelt verändern wird? Wir haben die wichtigsten Antworten für dich.
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Wer seinen Urlaub clever plant, hat 2024 die Chance, deutlich länger als die üblichen fünf Wochen frei zu haben – und die Zahl der freien Tage sogar zu verdoppeln. Bis zu 55 freie Tage sind möglich!
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Das neue „Kompetenzzentrum Arbeit und Technik“ des ÖGB bietet umfassende
Datenschutz- und Technikberatung für die Arbeitswelt.
Arbeitskräfte fehlen, darunter viele Fachkräfte. Jahrelang wurde politisches Handeln und Steuern in Sachen vorausschauende (Aus-)Bildung und Fachkräfterekrutierung von Regierung und Unternehmen vernachlässigt – auch von öffentlichen Unternehmen.
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Monika Kemperle ist Vorsitzende der ÖGB-Pensionist:innen. Sie erklärt, warum es wichtig ist, auch in der Pension Gewerkschaftsmitglied zu bleiben.
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