{"id":1310,"date":"2020-03-23T12:09:01","date_gmt":"2020-03-23T11:09:01","guid":{"rendered":"http:\/\/brblog.gewerkschaften-online.at\/kivsmzsued\/?p=1310"},"modified":"2020-03-25T09:25:09","modified_gmt":"2020-03-25T08:25:09","slug":"antrag-der-kiv-betreffend-teilzeit","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/brblog.gewerkschaften-online.at\/kivsmzsued\/2020\/03\/23\/antrag-der-kiv-betreffend-teilzeit\/","title":{"rendered":"Antrag der KiV betreffend Teilzeit"},"content":{"rendered":"\n<p>Es ist uns schon immer ein Dorn im.Auge gewesen, dass Mehrdienstleistungen von TeilzeitmitarbeiterInnen anders abgegolten werden. Aber gerade jetzt, wo jede Unterst\u00fctzung gebraucht wird, soll es zumindest finanziell keine Unterschiede geben, daher haben wir heute untenstehenden Antrag per Mail an den Vorsitzenden im DSA, G\u00fcnter Friedrich gestellt.<\/p>\n\n\n\n<p>Nat\u00fcrlich werden wir uns auch danach einsetzen, dass dies keine &#8222;vor\u00fcbergehende&#8220; L\u00f6sung bleibt.<\/p>\n\n\n\n<p>Wir halten sie auf dem laufenden.<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p>Antrag der KiV\/UG an den Dienststellenausschuss <\/p>\n\n\n\n<p>Der  DSA im SMZ S\u00fcd m\u00f6ge beschlie\u00dfen, folgenden Antrag an den Hauptgruppenausschuss der HG2 zu stellen:<\/p>\n\n\n\n<p><strong>W\u00e4hrend dieser Krise im KAV (der Pandemie mit Covid19) m\u00fcssen auch den TeilzeitmitarbeiterInnen im KAV aus allen Berufsgruppen ihre Mehrstunden vor\u00fcbergehend zu 150% (Nacht- und Sonntagsdienste 200%) am Monatsende ausgeglichen werden. <\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Begr\u00fcndung: <\/p>\n\n\n\n<p>es werden derzeit von allen MitarbeiterInnen Mehrdienstleistungen und \u00dcberstunden gefordert, gerade TeilzeitmitarbeiterInnen haben oft die M\u00f6glichkeit &#8211; von der Dienstplangestaltung her &#8211; solche Dienste zu \u00fcbernehmen. Es w\u00e4re unfair, hier die Regelung beizubehalten, erst nach drei Monaten diese mit 125% abzugelten. W\u00e4hrend dieser Pandemie haben wir gesehen, dass viele Gesetze erweitert oder ver\u00e4ndert werden k\u00f6nnen &#8211; auch das w\u00e4re ein wichtiger Beitrag um unser Gesundheitssystem aufrechtzuerhalten und Fairness walten zu lassen.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Es ist uns schon immer ein Dorn im.Auge gewesen, dass Mehrdienstleistungen von TeilzeitmitarbeiterInnen anders abgegolten werden. Aber gerade jetzt, wo jede Unterst\u00fctzung gebraucht wird, soll es zumindest finanziell keine Unterschiede geben, daher haben wir heute untenstehenden Antrag per Mail an den Vorsitzenden im DSA, G\u00fcnter Friedrich gestellt. 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